650 nye politikommissærkandidater taget i ed i Bad Vilbel!

650 nye politikommissærkandidater taget i ed i Bad Vilbel!

Den 15. juni 2025 fandt "Politiets Dag" sted i Bad Vilbel, hvor omkring 650 politikommissærkandidater ceremonielt blev taget i ed. Premierminister Boris Rhein og indenrigsminister Roman Poseck overtog ceremonien. De unge kandidater har aflagt deres tjenesteed over for Forbundsrepublikken Tysklands grundlov og delstaten Hessens forfatning. Dette er første skridt mod en ansvarlig karriere i politivæsenet, som for mange begynder med et dobbeltstudie på Hessian University for Public Management and Security.

Disse kandidater tilhører rekrutteringsårgangene i februar og september 2024 og vil blive ansat som tjenestemænd på prøve efter tre års studier. Hessens politi betragtes som en garant for indre sikkerhed og er en af ​​de sikreste forbundsstater i Tyskland. Premierminister Rhein understregede i sin tale det ansvar, der følger med denne holdning, mens indenrigsminister Poseck understregede tjenesteedens centrale rolle for frihed, menneskerettigheder og retsstatsprincippet.

Udfordringer og fremskridt inden for politiarbejde

Sidste år var der over 4.700 ansøgninger til det hessiske politi, som på glimrende vis besatte alle 645 stillinger. Et stort skridt i denne retning er den nye kampagne for at tiltrække unge talenter, som arbejder med "cop influencers". Disse skal give indblik i politihverdagen og dermed introducere de unge til fagets muligheder og udfordringer. Ud over at rekruttere unge talenter, er den hessiske delstatsregering også afhængig af en "respektpakke" for at forbedre arbejdsforholdene for politi, brandvæsen og redningstjenester.

Tiltagene omfatter blandt andet:

• Eine Erhöhung der Polizeizulage um 22 Prozent auf 160 Euro ab 1. Januar 2025.
• Eine Bundesratsinitiative für höhere Mindeststrafen bei Tätlichkeiten gegen Einsatzkräfte.
• Eine pauschale Angriffsentschädigung von 2.000 Euro.
• Fortlaufende Modernisierung der persönlichen Schutzausrüstung und eine höhere Zahl an Tasern im Einsatz.

Der er i øjeblikket mere end 16.000 politibetjente på vagt – det højeste antal til dato. Dette viser, at politiet i Hessen løbende arbejder på at sikre borgernes sikkerhed og beskyttelse.

Karrieremuligheder og udvælgelsesprocedurer

Vejen ind i politivæsenet er tydeligt struktureret. Interesserede skal opfylde visse krav ved ansøgning. Tysk statsborgerskab er påkrævet, eller du skal være statsborger i et EU-land. Ikke-EU-borgere med permanent opholdstilladelse kan også ansøge. Derudover må ansøgere ikke være fyldt 37 år ved ansættelse.

Kravene til unge talenter er høje. Betingelserne omfatter blandt andet bevis for førstehjælpsuddannelse og det tyske livreddermærke i bronze, som skal være opnået ved udgangen af ​​første studieår. Derudover skal tatoveringer enten være usynlige eller dækket af uniformer for at være forenelige med den fri-demokratiske grundorden. Disse tiltag tjener til at imødekomme de høje krav og ansvar, der er forbundet med politiarbejdet rapporterer politimester- Werden.de.

Den lovende udvikling af det hessiske politi med dets talrige rekrutteringsmuligheder viser, at en god hånd med udvælgelse og uddannelse af nye politibetjente fortsat vil blive fastholdt i fremtiden. Dette er ikke kun en fordel for institutionen selv, men frem for alt for Hessens borgeres sikkerhed.