Viešoji tarnyba Wiesbadene: Dabar pasiruoškite ateičiai!

Viešoji tarnyba Wiesbadene: Dabar pasiruoškite ateičiai!

Schlossplatz 6, 65183 Wiesbaden, Deutschland - 2025 m. Birželio 23 d. Wiesbaden švenčiama „Viešosios tarnybos diena“. Meras Gert-Uwe Mende pasinaudoja šia proga ir padėkojo daugiau nei 6800 valstybės kapitalo darbuotojų. Viešoji tarnyba laikoma mūsų bendruomenės pagrindu. Nepaisant visų pripažinimo, šis sektorius susiduria su dideliais iššūkiais, kurių negalima ignoruoti. Turime susidurti su demografiniu pokyčiu, rimtu kvalifikuotų darbuotojų trūkumu ir skaitmeninimo reikalavimais, kaip praneša Wiesbadener Press.

Ypač kvalifikuotų darbuotojų trūkumas yra daugelio savivaldybių problema. Dabartiniai vertinimai rodo, kad daugiau nei 500 000 darbo vietų viešosiose tarnybose yra laisvos, ir šis skaičius gali ir toliau didėti iki 2030 m. Vyresnių darbuotojų patirtis vis retesnė dėl demografinių pokyčių. Atsižvelgiant į tai, labai svarbu sukurti lanksčios išėjimo į pensiją galimybes, taip pat pensininką: grąžinti į vidų, ypač tokiose profesijose kaip mokymas ar medicina. Tai gali pasiūlyti vertingą palaikymą vadinamojoje rezervistų modelyje, kaip PWC analizė.

Viešosios tarnybos patrauklumas

Siekdama, kad viešųjų paslaugų ateitis ateityje, Wiesbadenas remiasi saugių darbo vietų, skaidrių mokėjimų ir prasmingų užduočių kūrimu. Lanksčios darbo valandos, namų biuro galimybės ir platus mokymo programa bei sveikatos pasiūlymai jau yra pasiūlymo dalis. Be to, miestas aktyviai ieško jaunų žmonių ir siūlo daugybę stažuočių, pameistrystės ir dvigubų kursų. Didžiausias dėmesys skiriamas tam, kad valstybinės tarnybos profesijų įvairovė būtų matoma ir padarytų jas patrauklesnėmis.

Pagrindinis rūpestis taip pat yra skaitmeninė transformacija, kuri turi būti skatinama naudojant šiuolaikines technologijas ir dirbtinį intelektą. PG panaudojimas galėtų žymiai pagerinti administracijos efektyvumą ir civilinį draugiškumą, pavyzdžiui, naudojant skaitmeninius taikymo procesus arba patobulintas vidaus ryšio struktūras. Tačiau čia taip pat reikia atsižvelgti į tokius iššūkius kaip mokymo poreikiai ir teisinės kliūtys, nes Taylor Wessing tyrimas rodo.

novatoriški požiūriai į kvalifikuotų darbuotojų užtikrinimą

Siekiant veiksmingai kovoti su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu, supaprastinti privataus sektoriaus karjeros įėjimai galėtų būti sprendimas. Reikalavimai viešajame sektoriuje taip pat turėtų būti pritaikyti faktinėms užduotims, kurios galėtų sumažinti ir perkvalifikavimo trukmę, ir išlaidas. Visa tai reikalauja visuomenės, kuri galvoja ir kuria viešąsias paslaugas kaip darbdavys. Centrinės įvaizdžio kampanijos galėtų padėti padaryti šį sektorių patrauklesnį potencialiems darbuotojams ir, svarbiausia, pabrėžti galimybių įvairovę.

Tuo metu, kai didėja iššūkiai viešajai tarnybai, išlieka klausimas, kaip šie struktūriniai pokyčiai gali būti įgyvendinti greitai ir efektyviai. „Viešosios tarnybos diena“ yra svarbus žingsnis teisinga linkme, siekiant pabrėžti tiek darbuotojų pripažinimą, tiek išspręsti iššūkius, turinčius įtakos ateities darbuotojų kartoms. Wiesbadeno miestas yra gerai įrengtas šiam iššūkiui ir jame yra daugybė pasiūlymų, kad jis turi gerą norą padaryti viešųjų paslaugų ateitį.

Details
OrtSchlossplatz 6, 65183 Wiesbaden, Deutschland
Quellen

Kommentare (0)