Eschborn v tréninkové horečce: 900 studentů hledá budoucnost!

Eschborn v tréninkové horečce: 900 studentů hledá budoucnost!

Dne 13. června 2025 se v Eschbornu konala akce „Azubion 2025“, která přilákala přes 900 studentů z Hofheimu, Eppsteinu, Dreieichu a Eschbornu. Cílem akce bylo poskytnout mladým lidem cenné informace o učňovských oborech a jejich kariérních vyhlídkách po ukončení školy. Za aktivní podpory 15 společností a institucí bylo představeno kolem 50 vzdělávacích příležitostí. Akce se jednoznačně zaměřuje na kvalitu kariérní orientace a propagaci mladých talentů, což má velký význam vzhledem k rostoucímu nedostatku mladých talentů v regionu Porýní-Mohan. To také zdůrazňuje Taunus Nachrichten.

Zvláštností Azubionu byla nabídka bezplatných kyvadlových autobusů, které studentům umožnily navštívit firmy přímo na místě. Mohli vést osobní rozhovory se stážisty, duálními studenty a HR manažery a nasbírat cenné tipy na pohovory a dokumenty k přihláškám. Doprovodný program měl infotainmentový charakter, díky čemuž byla akce atraktivní především pro mladé návštěvníky. Starosta Adnan Shaikh zdůraznil význam tohoto konceptu pro přilákání talentů v regionu a zdůraznil potřebu kvalifikovaných mladých lidí.

Situace na trhu školení

Čísla na vzdělávacím trhu jsou markantní: V roce 2024 klesl počet nově uzavřených školicích smluv oproti předchozímu roku o 0,5 %, což odpovídá 486 700 nových smluv. Podle Bildung.de zůstává poptávka po tréninkových místech mírně zvýšená, ale nabídka opět klesla. Celostátně bylo k datu vykázání neobsazeno 69 400 školicích míst, což odpovídá 12,8 % z celkové nabídky školení.

To je patrné zejména u řemeslných a technických profesí, jako jsou betonáři a železobetonáři, instalatéři a řezníci, kde zůstává vysoký podíl pozic neobsazených. Počet neúspěšných žádostí rovněž dosáhl znepokojivé úrovně 70 400, což představuje nárůst o 10,5 % oproti předchozímu roku. Zde je nutné přehodnotit, aby se zvýšila atraktivita odborných řemesel.

Nové způsoby, jak najít tréninková místa

Řešením výzvy na vzdělávacím trhu by mohla být digitální platforma eschborn-for-talents.de, která celoročně poskytuje informace o volných místech pro školení, duální studijní programy a stáže. Používání této platformy je pro mladé lidi bezplatné, což zajišťuje nepřetržité spojení mezi poskytovateli školení a těmi, kdo školení hledají.

„Azubion 2025“ není jen důležitým zdrojem informací, ale funguje také jako jakýsi katalyzátor k odstranění mezer mezi nabídkou a poptávkou na trhu školení. Trh školení v roce 2024 se zdá být stabilní, ale také náročný. BIBB označuje regionální rozdíly a problémy se sladěním volných pracovních míst s kvalifikací uchazečů jako ústřední problémy, které je třeba překonat. Pravidelné akce jako „Azubion“ jsou krokem správným směrem, který konkrétně podporuje mladé lidi a připravuje je na profesní výzvy.