魏特施塔特的成功案例：求职者的新机会！

魏特施塔特的成功案例：求职者的新机会！

由地区就业机构发起的激动人心的区域项目“我在魏特施塔特生活和工作”将于今天（2025 年 11 月 11 日）结束。该项目的目的是支持人们进入就业市场，并为他们开辟新的前景。作为 拉达迪 据报道，采取了五种不同的途径来以最佳方式支持参与者。

那些负责任的人可以夸耀一个令人印象深刻的结果：25 名参与者中有 9 人找到了需要缴纳社会保障缴款的工作，而另一个人则开始了自营职业。此外，九名参与者开始了进一步的培训，一些人完成了实习，一名参与者甚至自愿参加。考虑到该项目直到 2025 年 3 月才开始，并由工作教练 Ute Thiesen 举办了内容丰富的活动，这些成功就显得更加引人注目。

小组会议和个人支持

参与者每周在格雷芬豪森城堡塔楼聚会，互相支持并交流想法。除了小组课程外，还定期提供个人辅导课程以满足个人需求。社交和创业日为参与者提供了直接与公司代表交谈并了解应用程序管理的机会。魏特尔施塔特市市长拉尔夫·莫勒 (Ralf Möller) 也是嘉宾之一，他对这一倡议表示支持。

一个显着的亮点是Reimo公司代表的参与，他们不仅介绍了他们的人力资源政策，还回答了与会者的问题并提供了公司参观。为了获得劳动力市场的现实前景，这些见解至关重要。项目结论：它被认为是成功的、合作性的，这鼓励了未来的举措。

从就业到独立

地区就业机构的承诺表明这些项目对于让人们更容易就业有多么重要。在黑森州，就业市场竞争压力很大，创造合适的工作机会尤为重要。这样，无数可能半途而废的人就能获得新的希望，在工作生活中找到自己的位置。

“我在魏特施塔特生活和工作”项目的成功清楚地表明，只要采取正确的方法和必要的支持，就可以取得很多成果。我们仍然希望这些项目不仅能够在该地区继续下去，而且能够扩大规模，以便让更多的人有机会在就业市场上站稳脚跟。