Hersfeld-Rotenburg no topo: funcionários da creche com nota máxima!

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Em 2025, o distrito de Hersfeld-Rotenburg alcançará valores máximos em termos de qualificação do pessoal de creches e apoiará a educação infantil.

Der Landkreis Hersfeld-Rotenburg erzielt 2025 Spitzenwerte bei Kita-Personalqualifikationen und unterstützt frühkindliche Bildung.
Em 2025, o distrito de Hersfeld-Rotenburg alcançará valores máximos em termos de qualificação do pessoal de creches e apoiará a educação infantil.

Hersfeld-Rotenburg no topo: funcionários da creche com nota máxima!

Existem pontos positivos na área de educação infantil em Hesse: o distrito de Hersfeld-Rotenburg está na vanguarda quando se trata de pessoal qualificado para creches. Com uns impressionantes 66,2 por cento, as creches deste distrito atingem uma quota de trabalhadores altamente qualificados, definida como pelo menos 82,5 por cento do pessoal docente com formação relevante. Isto coloca Hersfeld-Rotenburg em primeiro lugar em Hesse, enquanto a média em todo o Hesse é de apenas cerca de 35 por cento. Notícias do Leste de Hesse relatado.

No entanto, estas taxas elevadas não significam que a situação pareça otimista em todos os lugares. Pelo contrário, a Fundação Bertelsmann cita um estudo que mostra que as quotas de trabalhadores qualificados estão a cair em todo o país. Em muitas regiões é difícil manter a qualidade educacional nas creches, o que torna difícil encontrar pessoal bem treinado. Um sinal de alerta, porque quase metade dos funcionários de creches pesquisados ​​muitas vezes se sentem sobrecarregados, o que leva muitos a pensarem em abandonar o emprego. Os funcionários com idades entre 26 e 30 anos estão particularmente em risco, como afirma a fundação em seu site ( Fundação Bertelsmann ).

Cota de força de trabalho qualificada sob escrutínio

A situação é particularmente alarmante porque em muitos estados federais cada vez menos trabalhadores qualificados com formação adequada trabalham em creches. A situação é particularmente crítica em Bremen, no Sarre e em Mecklemburgo-Pomerânia Ocidental, onde o rácio de trabalhadores qualificados caiu drasticamente. Uma quota de trabalhadores qualificados superior a 80 por cento é considerada elevada, enquanto quotas inferiores a 50 por cento são consideradas fracas. Como resultado, a qualidade da educação infantil é prejudicada, como também fica claro pelo “Monitor Estadual dos Sistemas de Educação Infantil” ( ZDF hoje ).

Dirk Noll, primeiro conselheiro distrital em Hersfeld-Rotenburg, enfatiza a importância de pessoal bem treinado para a educação infantil. Isto é crucial para garantir a qualidade e, portanto, a aprendizagem precoce das crianças. O aconselhamento especializado em creches do distrito apoia ativamente as instalações com pessoal e desenvolvimento de qualidade, a fim de garantir padrões elevados.

Desafios e soluções

A Fundação Bertelsmann emitiu várias recomendações para aumentar as quotas de trabalhadores qualificados a longo prazo. Isto inclui aumentar a quota de trabalhadores qualificados para pelo menos 72,5 por cento, com uma meta a longo prazo de 85 por cento em todas as equipas de creches. No entanto, estas sugestões não foram tidas em conta na Lei de Qualidade das Creches do Governo Federal, que sublinha a necessidade de aconselhamento e financiamento fiáveis ​​e profissionais.

A escola técnica de serviço social em Heimboldshausen desempenha um papel importante na formação de futuros trabalhadores qualificados na região. Ao disponibilizar continuamente jovens para as creches, ajuda a manter as elevadas quotas no distrito. Resta esperar que não só o distrito de Hersfeld-Rotenburg, mas também outras regiões de Hesse e da Alemanha sigam este exemplo.