观点：企业家论坛增强了富尔达年轻才华的未来！

观点：企业家论坛增强了富尔达年轻才华的未来！

Theresienhof Fulda, Deutschland - 今天，2025年6月12日，有人物资助论坛的创业论坛在Theresienhof Fulda举行，该论坛吸引了众多商业，社会和政治的客人。董事总经理扬·马丁·施瓦茨（Jan Martin Schwarz）为已故公司创始人保罗·希梅尔曼（Paul Himmelmann）举办了一分钟的纪念活动。在这次会议上，不仅对过去一年进行了评论，而且还强调了网络中的交流和共存。

当晚的亮点是2024年9月10日对周年庆典进行了审查。在这里，除其他外，地区行政长官，市长和政府总统被聚集在一个舞台上。该活动明显地展示了近年来的进展：扩展的啤酒花园，新厕所以及网络内越来越不断增长的凝聚力只是积极的一些发展。

成功与挑战

企业家论坛还说明了劳动力市场的持续挑战，尤其是对于年轻人而言。顾问委员会主席Rainer Sippel感谢Jan Martin Schwarz的工作，并指出了观点的重要作用。在审计师Marco Bug提出的年度财务报表中，出现了积极的情况：资产负债表的利润为18,000欧元和12,000欧元的积极结果反映了稳固的财务状况。

过去一年的结果也是在就业市场中成功调解280名年轻人。这种整合被强调为与熟练工人短缺的核心方面。正如Perspective网站报道的那样，目前有41名年轻人处于职业培训，准备和培训，有88名学生参观了跑道。四个年轻人的想法突显了网络的积极影响：Celina，Christian，Hannah和Justin只是成功开始职业生涯的一些例子。

交流和未来的视觉

晚上的另一位客人克里斯蒂安（Christian Auth）介绍了新的“太空”项目，该项目的重点是年轻人的社会融合。这些举措不仅加强了家庭，而且有助于降低社会成本。对联邦一级的呼吁很大程度上要求对这些项目要求结构性支持。

在近300万20至34岁之间的人没有专业资格的时候，需要重新思考。根据劳动力市场研究的专家的说法，将年轻人融入劳动力市场是必要的。 Joblinge倡议还表明，必须改善过渡及其结构的措施质量，以应对未来的挑战。

官方部分之后，有机会与美味的饮料和小吃交流。再次强调目标是将股东人数增加到125周年纪念节。有150多名致力于的企业家，将来可以在该地区发表强烈的声音。

为年轻人提供观点的挑战比以往任何时候都更有意义。有希望的方法已经通过观点实施 - 一个例子也可以作为其他地区成为劳动力市场整合中真正模型区域的模型。

For further information about the developments and events, interested parties can be the Osthessen News [Perspective] （https://persputiva-fulda.de/perspecta-inclusive-arbeitsmarkt-ist-ist-ist-die-and-fuer-fuer-fuer-fuchkraeftemangel/）