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Seis detenções: verificações massivas nos canteiros de obras de Frankfurt!
A alfândega e a polícia realizaram inspeções nos estaleiros de construção em Frankfurt, o que resultou em seis detenções por violação das obrigações de segurança social.
Seis detenções: verificações massivas nos canteiros de obras de Frankfurt!
Em Frankfurt houve recentemente uma inspecção em grande escala nos estaleiros de construção e no aeroporto, que foi realizada por mais de 50 agentes alfandegários e policiais. O pano de fundo desta ação são provas de possíveis violações das obrigações aplicáveis de prestação de informações à segurança social. Foram constatadas irregularidades em 61 casos, o que levou os investigadores ao local. Seis pessoas da Europa Oriental e do Sudeste são suspeitas de trabalhar sem os documentos de residência necessários. Todas as seis pessoas foram detidas devido a acusações graves, incluindo uma detenção anterior por não terem saído do país, o que indica uma situação preocupante na indústria, que é frequentemente afectada por trabalho não declarado. ffh.de informa que...
Mas o que diz a base jurídica sobre estas expectativas? Os empregadores na Alemanha são legalmente obrigados a tolerar e apoiar ativamente as auditorias de acordo com a Lei de Combate ao Emprego Não Declarado (SchwarzArbG). Isto significa que devem permitir que os funcionários tenham acesso às suas propriedades e instalações comerciais durante o horário de trabalho. Os funcionários também têm certas obrigações. Por exemplo, você deve fornecer dados pessoais, apresentar os documentos de identificação que porta e fornecer informações sobre seus vínculos empregatícios. zoll.de acrescenta que ...
A sombra do trabalho não declarado
A situação atual não é isolada. Em 2024, foram realizadas cerca de 25.000 auditorias a empregadores só na Alemanha, tendo sido iniciadas investigações criminais em quase 97.000 casos. De salientar que estas medidas revelaram um valor médio de prejuízos de cerca de 766 milhões de euros. O foco das auditorias incide nos sectores com utilização intensiva de salários que são particularmente vulneráveis à exploração e ao trabalho não declarado. [bundesfinanzministerium.de destaca que…](https://www.bundesfinanzministerium.de/Content/DE/Standardartikel/Themen/ Zoll/Gerechtigkeit-faire-Arbeit/illegal-ist-unsocial.html)
As investigações, que abriram um novo capítulo com as detenções em Frankfurt, não são apenas uma expressão de prevenção, mas também da necessidade de sensibilizar para condições de trabalho justas. Os empregadores que empregam trabalhadores estrangeiros sem as autorizações necessárias, bem como aqueles que violam as obrigações obrigatórias de notificação e de segurança social, devem esperar consequências jurídicas significativas.
Um apelo à clareza jurídica
A situação atual exige um repensar da indústria. Os empregadores não só têm de cuidar dos seus próprios requisitos legais, mas também garantir e documentar os requisitos para o porte de identificação dos seus trabalhadores temporários. Qualquer pessoa que não cumpra estes regulamentos será punida com multas e outras ações legais.
As pessoas detidas em Frankfurt podem fazer parte de um problema maior que afecta formas transfronteiriças de trabalho não declarado, onde os empregadores deliberadamente não agem de acordo com as leis aplicáveis. Isto significa que os raios de controlo e de responsabilidade no que diz respeito às relações laborais estão a tornar-se mais próximos.