Navzdory většímu počtu zájemců: v okrese Schwalm-Eder nejsou žádné tréninkové pozice!

Navzdory většímu počtu zájemců: v okrese Schwalm-Eder nejsou žádné tréninkové pozice!

Zajímavý obrázek je na tréninkovém trhu v okrese Schwalm-Eder. Navzdory nárůstu počtu uchazečů o působivých 6,5 procenta a rostoucímu počtu nových školicích smluv zůstává mnoho školicích míst neobsazeno. HNA uvádí, že ...

Rozvahu za vzdělávací rok 2024/25 předložila pracovní agentura Korbach, okresní sdružení řemesel Schwalm-Eder a IHK Kassel-Marburg ve Spangenbergu. Zatímco počet registrovaných školicích míst klesl o 43 na 900, počet uchazečů vzrostl na 858, což odpovídá nárůstu o 52 oproti předchozímu roku. To vede k poměru 98 zájemců na 100 školicích míst – loni jich bylo pouze 88. Dostat se do školicích center je však často obtížné, protože mnoho institucí je od sebe daleko. Některé společnosti navíc kvůli ekonomické situaci omezily své školicí operace, což situaci nijak neusnadňuje.

Nabídka školení a trendy

Pozitivní vývoj byl naopak zaznamenán v odvětví řemesel. Vzniklo zde více nových tréninkových míst než v předchozím roce. Podle [Handwerk Schwalm-Eder]. V celém agenturním obvodu (včetně Waldeck-Frankenberg) bylo registrováno celkem 2 020 školicích míst, i zde však došlo k poklesu o 3,9 procenta.

Nejoblíbenějšími profesemi mezi uchazeči v okrese Schwalm-Eder jsou v současnosti úředníci vedení kanceláří, technici automobilové mechatroniky, skladníci, prodavači a technici elektroniky. Mezi registrované vzdělávací profese patří mimo jiné maloobchod, průmysloví úředníci a zubní asistenti. V posledních letech se ale snížil i počet neumístěných uchazečů, a to ze 76 na 49. Zároveň se snížil počet volných školicích míst ze 150 na 122. Problém nesouladu mezi nabídkou a poptávkou však zůstává.

Inovace a iniciativy

Za účelem podpory výměny mezi společnostmi a mladými talenty se VolaPlast GmbH & Co. KG spoléhá na různé iniciativy. Společnost poskytuje školení v pěti profesích a v současné době má čtyři stážisty, ale v budoucnu plánuje zvýšit tento počet na 6-8. Organizování dnů pro chlapce a dívky, stejně jako dnů pro seznámení se stážisty, také pomáhá seznámit studenty s firmami v rané fázi. VolaPlast také nabízí školicí pozice bulharským studentům a zároveň jazyk vyučuje prostřednictvím interních kurzů němčiny.

IHK Kassel-Marburg hlásí mírný nárůst počtu tréninků v okrese Schwalm-Eder, i když v celém okrese IHK došlo k poklesu o 6,1 procenta. V technické a obchodní oblasti bylo 224 stážistů a v obchodní oblasti se počet zvýšil na 388 smluv, což jsou oba pozitivní signály.

V konečném důsledku lze říci, že navzdory výzvám je tréninková krajina v okrese Schwalm-Eder revitalizována některými pozitivními impulsy. Pro mnoho společností však zůstává výzvou najít správné stážisty pro jejich otevřené pozice. Pokud byste se chtěli dozvědět více o situaci na trhu vzdělávání, můžete se dozvědět více o statistikách agentur práce (https://statistics.arbeitsagentur.de/DE/Navigation/Statistiken/Interaktive-Statistiken/Ausbildungsmarkt/Ausbildungsmarkt-Nav.html).