市就业中心20年:成功故事与新挑战!

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Hochtaunuskreis 市就业中心庆祝成立 20 周年,重点关注社会融合和劳动力市场的变化。

Das Kommunale Jobcenter Hochtaunuskreis feierte 20 Jahre mit Fokus auf sozialer Integration und dem Wandel am Arbeitsmarkt.
Hochtaunuskreis 市就业中心庆祝成立 20 周年,重点关注社会融合和劳动力市场的变化。

市就业中心20年:成功故事与新挑战!

2025 年 10 月 25 日,Hochtaunuskreis 市政就业中心庆祝成立 20 周年。 Antje van der Heide 和 Rolf Keil 对过去二十年的成就和发展表示赞赏。自2005年1月1日推出第二社会法典(SGB II)以来,德国数百万人的社会保障和职业融合框架发生了根本性变化。 SGB II多次提出值得讨论的问题,直至更名为“公民资金”,为失业援助和社会援助的合并等奠定了基础。

据 [rheinmainverlag.de](https://www.rheinmainverlag.de/2025/10/25/kommunales-jobcenter-hochtaunus- Feiert-20-jaehriges-beesten/) 报道,Hochtaunuskreis 是黑森州首批建立市政就业中心的城市之一。周年纪念日的重点不仅在于回顾所取得的成就,还在于表彰为支持该地区人民而不懈努力的员工和社交网络。

Hochtaunuskreis 令人欣喜的发展

过去 20 年来,德国的劳动力市场发生了巨大变化。失业人数几乎减少了一半,社会保障缴款的就业人数有所增加。目前,Hochtaunus 地区约有 24 万人居住,其中 11,933 人有权享受就业中心的福利,其中有 8,484 人有工作能力。其中,4,458 名女性和 4,026 名男性,凸显了该地区的挑战和需求。
然而,由于尚未实现所有改革目标,仍有许多挑战有待克服。

就业中心的员工竭尽全力开拓个人视野,促进社会参与。他们与那些有权享受福利的人一起寻找融入劳动力市场的解决方案。 SGB II 还被允许在 2023 年 6 月 30 日之前使用旧名称“失业救济金 II”,不仅促进金融稳定,还提供各种支持服务。

展望未来

《参与机会法》等新举措提醒我们,应对长期失业仍然是一个中心问题。虽然引入额外费用补偿的工作机会改善了许多人的状况,但目前的标准工资也经常成为批评的目标——无论是在金额还是社会参与方面。

作为周年庆典的一部分,会议指出就业中心必须继续创新思维,应对社会变化。最新生效的公民资金变更将于 2023 年 1 月 1 日起实施,也显示了该领域的发展动态。

总体而言,政治和社会将如何共同发展以确定未来20年的方向还有待观察。 Hochtaunuskreis 市政就业中心未来将继续成为支持公民的核心角色。