ورشة العمل المستقبلية في هيبينهايم: استراتيجيات ضد نقص العمال المهرة!

ورشة العمل المستقبلية في هيبينهايم: استراتيجيات ضد نقص العمال المهرة!

Heppenheim, Deutschland - في Heppenheim ، ورشة عمل في المستقبل الثاني لتأمين العمال المهرة وقعت في 30 يونيو 2025. نظمتها التنمية الاقتصادية Bergstraße GmbH والشركة الخاصة Neue Wegen Kreis Bergstraße ، كان الحدث كله حول العمال المهرة ، والتي تؤثر أيضًا على Bergstrasse. يتبادل حوالي 50 قرارًا من قرار الموظفين ، وممثلي المؤسسات العامة وكذلك الموظفين الإداريين بشكل مكثف حول الاتجاهات والتحديات الحالية في سوق العمل.

مراجعة لسوق العمل والتوقعات المهنية التي أظهرت معهد الاقتصاد والعمالة والثقافة المقدمة في جامعة غوته في فرانكفورت بوضوح أن الحاجة إلى المتخصصين ستزداد بشكل حاد في السنوات القليلة المقبلة. نتج عن هذه التوقعات مشروع "مبادرة هيسيان وأعمال العمل: موجهة نحو المستقبل والإقليمي" ، والتي تم تشغيلها منذ يوليو 2022 ومن المفترض أن تخلق شفافية حول التطورات المستقبلية لأسواق العمل في hessen hessiS-Perufss.

ورش عمل مع إشارة مباشرة إلى الممارسة

كجزء من ورشة العمل المستقبلية ، وقعت ثلاث ورش عمل تتعامل مع موضوعات الحرف والإنتاج/البحث والتطوير وكذلك الإدارة العامة/السياحة. تحت إشراف الدكتورة كريستا لارسن وكذلك زملائها لورا ديميرفا ودينيس شميل من إيواك تم تطويرها من خلال استراتيجيات مختلفة لتأمين العمال المهرة. أشارت كلوديا ويسنر من وزارة العمل هيسيان على وجه الخصوص إلى الحاجة إلى استراتيجيات جديدة لمكافحة نقص العمال المهرة.

أكد

أنجيكن بيكنباخ ، نائبة المقاطعة الأولى ، على أهمية الشراكات والتوجه المهني المبكر من أجل دمج الشباب في سوق العمل. كانت الشركات على استعداد لتوظيف مغيرين مهنيين إذا عثروا فقط على القنوات المناسبة لمعالجة المواهب عبر وسائل التواصل الاجتماعي.

التغيير الديموغرافي كتحدي

لا يزال التغيير الديموغرافي هو السائق الرئيسي لنقص العمال المهرة. وفقًا لـ hessen.de ، من المتوقع أن يكون هناك عجز قدره 240،000 متخصص بحلول عام 2030. ويعتمد هذا العدد بشكل أساسي على جيل Baby Boomer. تُظهر التنبؤات أيضًا أن المتخصصين المؤهلين يتم البحث عنه بشكل عاجل ، وخاصة في المناطق الريفية.

المهن المهددة بالانقراض بشكل خاص كما هو الحال في مجال التعليم والصحة والرعاية والحرف والعلوم الحاسوبية واللوجستيات تشكل تحديًا للعديد من الشركات. على الرغم من عدد معين من العمال المتاحين دون استنتاج رسمي ، فإن الطلب على المتخصصين المؤهلين غير منقطب. توضح هذه الأفكار أن السياسة والاقتصاد المحلي يجب أن يعملوا جنبًا إلى جنب.

مبادرة "المستقبل والإقليمية" هي خطوة أخرى في الاتجاه الصحيح لخلق الوضوح حول التطورات المختلفة ومعالجة المشكلات الحادة. شكر الدكتور ماتياس زيوكر من وكالة تطوير الأعمال في Bergstraße المشاركين على مشاركتهم وأكد على الحاجة إلى جهود مشتركة لإتقان التحديات وتحسين الوضع المتخصص في المنطقة.

لمزيد من المعلومات حول توقعات سوق العمل والمشاريع الجارية في هيس ، يمكن للأطراف المعنية زيارة مواقع المواقع الخاصة بالمؤسسات المعنية.

Details
OrtHeppenheim, Deutschland
Quellen

Kommentare (0)