650 Нови кандидати за комисар се заклет: Хесентаг празнува полицията!

650 Нови кандидати за комисар се заклет: Хесентаг празнува полицията!

Bad Vilbel, Deutschland - На 15 юни 2025 г. се проведе впечатляваща церемония като част от Хесентаг в Bad Vilbel. Около 650 кандидати за комисар бяха положили клетва в този специален „ден на полицията“. Празненствата бяха водени от министър -председателя на Хесе Борис Рейн и министъра на вътрешните работи Роман Посек (CDU), който препоръча тяхната отговорност на младите полицаи.

В своите изказвания политиците подчертават важността на службата, че кандидатите за основния закон на Федерална република Германия и конституцията на държавата Хесен намаляват. "С тази стъпка вие се ангажирате с основните ценности на нашата демокрация", подчерта премиерът Рейн, докато министърът на вътрешните работи Посек отдаде почит на предизвикателствата, които полицейската служба носи, особено в стресови ситуации. Тази церемония е важен етап от пътя към отговорна професионална кариера.

Обучение и възможности за кариера

Новите кандидати за комисар вече са имали дълъг път. Те са в Хесийския университет за публично управление и сигурност в двойна степен от около година, което обикновено продължава три години. След успешно завършване те са официално назначени за държавни служители. Това е първата стъпка от обещаваща кариера в полицията, която, в зависимост от дестинацията за кариера, може да се развие или в средата, или в службата за изпълнение на полицията в Горна полиция.

Както показва информацията за Уикипедия, полицейското обучение в Германия варира в зависимост от целта. Средната зрялост обикновено е достатъчна за средно обслужване, докато квалификацията за вход в техническия колеж е необходима за горната услуга. Тези, които поемат по този път, също трябва да показват немско или ЕС гражданство и нямат криминални досиета. Но физическите изисквания също играят роля: жените трябва да бъдат най -малко 160 сантиметра и мъже в размер на 165 сантиметра.

Предизвикателствата на полицейската работа

Обучението включва различни процеси на подбор, които включват както писмени тестове за способност, така и спортни изпити. Интервю, групови дискусии и физически прегледи също са част от процеса. Целта на тези мерки за подбор е да спечелят най -добрия персонал за предизвикателствата на полицейската служба.

Пълните -в новите кандидати за комисар в Хесентаг е не само символичен акт, но и важна стъпка към отговорност, която защитава основните ценности на нашето общество. Бъдещите държавни служители влизат в новата си фаза на живота с големи очаквания и силен ангажимент към демокрацията.