Llamamiento urgente para la asistencia sanitaria: ¡la escasez de trabajadores cualificados pone en peligro la asistencia a las personas mayores!

Llamamiento urgente para la asistencia sanitaria: ¡la escasez de trabajadores cualificados pone en peligro la asistencia a las personas mayores!

La conferencia de enfermería del distrito de Darmstadt-Dieburg, que tuvo lugar el 2 de diciembre de 2025 en el ayuntamiento de Darmstadt, puso de relieve una vez más los desafíos y oportunidades del sector de enfermería. El acto estuvo encabezado por Christel Sprößler, quien dio una calurosa bienvenida a los participantes en la sala de reuniones del consejo regional. La reunión ofreció una plataforma para discutir temas de actualidad como la situación de la formación en enfermería, el trabajo de la asociación de cuidados de Dieburg y cómo afrontar situaciones de emergencia.

Un tema central de la conferencia fue el cambio demográfico, que está ejerciendo una enorme presión sobre nuestro sistema de atención. Según cifras del condado, el 10,4% de la población ya tiene más de 74 años y un alarmante 25,6% de este grupo de edad necesita atención. Se espera que esta tendencia empeore de aquí a 2035, y que el número de personas que requieren atención aumente hasta un 40%. En vista de esta evolución, la escasez de trabajadores cualificados en el sector de enfermería, que ya se está haciendo evidente, será aún más urgente. Escasez de cuidados en Alemania destaca que el número de personas mayores está aumentando considerablemente y el número de personas que requieren cuidados médicos intensivos también aumenta con la edad.

La voz de la diversidad

Una contribución particularmente impresionante a la conferencia fue la de Elke Kreß de la Oficina Estatal de Hesse para LSBT, quien abordó los temas de la diversidad en la vejez y la a menudo pasada por alto la invisibilidad de las personas lesbianas, gays y transgénero bajo tutela. Sus comentarios mostraron que también se necesitan mayores esfuerzos en enfermería para garantizar una atención inclusiva y justa para todas las personas.

Los debates también mostraron claramente que la profesión de enfermería se está volviendo menos atractiva para muchos jóvenes. Las altas tasas de abandono de la formación y la perspectiva de que enfermeras experimentadas se jubilen en los próximos años hacen que la situación sea aún más precaria. Sprößler destacó la necesidad de hacer más atractiva la profesión de enfermería: mejores condiciones laborales, salarios justos y reconocimiento social son factores decisivos para atraer nuevos trabajadores cualificados.

Nuevas ofertas en cuidados.

Una señal positiva en medio de estos desafíos es la introducción de cuidados de corta duración en solitario en el centro para personas mayores Römerbad en Groß-Bieberau, que estarán disponibles a partir de abril de 2026. Esta nueva forma de cuidados ofrece disponibilidad inmediata y está especialmente diseñada para ausencias agudas de familiares a cargo o ayuda planificada. En total hay 24 plazas disponibles para esta atención de corta duración, que puede proporcionar un alivio significativo a las familias afectadas. Iris Göttmann, directora del centro, describe el centro para personas mayores como un componente central de la oferta asistencial regional.

El administrador del distrito, Klaus Peter Schellhaas, apoya en general esta nueva oferta y subraya la importancia de la cooperación dentro del sector sanitario del distrito. Esto muestra que a pesar de los desafíos en materia de atención, se están adoptando nuevos enfoques para satisfacer las necesidades de la población y aliviar la carga de los familiares.